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為做好疫情防控期間培訓工作，積極貫徹落實北京市人力社保局、市財政局《關于深入推進職業(yè)技能提升行動“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓”工作的通知》文件精神，提升員工職業(yè)技能和綜合素質，營造良好的學習氛圍，集團人力資源部于2021年9-12月在總部范圍內開展了職業(yè)技能提升線上培訓，同時鼓勵各下屬企業(yè)充分利用本次培訓補貼的政策紅利，自行組織開展培訓。  

本次線上培訓利用互聯(lián)網(wǎng)數(shù)字平臺賦能學習，學員通過“北京市職業(yè)技能提升行動管理平臺”即可自主選擇學習培訓課程，平臺課程內容涵蓋“通用素質、企業(yè)管理、人力資源、財務管理、項目工程管理、全民健康、網(wǎng)絡生活、安全生產”等內容，累計上架逾千門課程。全體學員思想上高度重視，珍惜本次學習機會，結合自身工作需求與興趣愛好，利用工作閑暇之余在平臺上自主學習，達到了工作、學習兩不誤；學員學習態(tài)度認真飽滿，勁頭十足，并且能夠將學習過程中激發(fā)出來的熱情滲透到各項工作中去，取得了良好的培訓效果。截止12月31日，來自集團總部、下屬企業(yè)共計350余名員工克服了工作繁忙，學習任務重、時間緊的困難，靜下心來，咬緊牙關，歷經3個月時間圓滿完成了各項學習任務，通過了各門課程考試，人均學時達到40課時以上，符合申請培訓補貼的政策要求。

通過本次線上培訓，不僅保證了疫情期間員工能力素質提升不間斷，業(yè)務知識水平不掉隊，為今后職業(yè)生涯奠定了堅實的基礎；同時有效減少了群體性聚集，用更低成本、更短時間、更高覆蓋培養(yǎng)了更多人才，營造了“人人熱愛學習、崇尚學習”的良好氛圍，對于提升企業(yè)核心競爭力、促進集團學習型組織建設具有重要意義。